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1月10日,记者从省委编辑部获悉,我省最近颁布的《省级机构编制动态管理办法》明确规定,将建立机构倾斜制度,即机构的编制和使用将向基层倾斜,向经济发展和社会稳定的第一线和主战场倾斜。

近年来,随着经济社会的发展,我省基层和经济社会发展第一线岗位设置少、人力不足的问题日益突出。尤其是公立医院、学校、科研单位等正处于蓬勃发展和规模不断扩大的时期,但它们受到严格控制,以减少财政支持人员的数量,这往往是“难以编制的”。针对这些情况,省委近年来组织研究,结合国家机构编制管理法规和我省实际情况,研究形成了一系列机构编制动态管理方法,并在省级部门率先试点。

四川省将建立编制倾斜制度 限制部分编制“下调上”

作为亮点,《办法》这次出台,提出建立编制和倾斜制度,支持省级行政事业编制和调整,保障部属;支持省级部门(单位)将准备工作从综合性机构转移到重要业务机构;支持省级以下部门实行垂直管理,行政编制由上级向下级转移,明确限制下级向上级转移。为鼓励行政事业单位更好地服务社会,《办法》规定,公立医院、学校、科研单位等社会效益显著的公益性事业单位的人员编制应当倾斜,并与社会效益挂钩。

四川省将建立编制倾斜制度 限制部分编制“下调上”

省委机关事务管理局相关负责人表示,在《办法》颁布之前,已经开展了一个小规模的试点项目,这将有效缓解基层一线人员配备不足的问题,一些大医院的医务人员、重点大学的教师和科研人员将直接受益。根据试点情况,省委将不断修改完善《办法》,并在全省范围内推行。(曹九记者林玲)

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